柳州好特投资管理有限责任公司于2007年在柳州成立，主要经营业务为大型电玩城、大型亲子乐园、餐饮饭店等，是一家集休闲、娱乐于一体的大型娱乐、餐饮专营机构。公司秉承“缔造酷玩、畅享欢乐”的经营理念，以“从我做起，让顾客满意”为服务宗旨，为大家提供一个健康、时尚的娱乐休闲场所。
      目前公司旗下电玩项目的分店已分布在柳州、桂林、河池、宜州、北海、南宁、横县、贵港、玉林、玉林北流、玉林容县、梧州藤县、博白、湖南衡阳、等城市。公司每年以2-3家开新店的速度在发展，是一家大型的连锁机构。公司发展迅速，有强大的经营管理团队和完善的培训体系，有广阔的晋升空间，丰富的福利体系。为适应公司业务的发展，我们热忱欢迎具有创业精神和不断进取的有志之士加入，通力携手，共创辉煌事业。

营业经理（包吃住）3名
工作要求：1、大专及以上学历，工商管理/市场营销等相关管理或营销类专业毕业；2、沟通、执行能力强，具备一定的团队协作意识和处理人际关系的能力。有团队协作精神，吃苦耐劳，有上进精神。3、能够承担一定的工作压力，有较强的工作责任感，适应服务行业的工作模式、工作时间及工作氛围；4、薪资待遇：底薪：2480--5000+每月绩效奖金（1000--2500元/月不等）+工龄工资+带薪年假+年终奖金+本科学历津贴。5、晋升通道（营业经理—资深营业经理—储备店长—店长）

策划/设计员（包吃住）4名

岗位职责;
1、负责店内大型节假日活动的提案与实施，活动过程中的执行与主持，后期的收尾工作与结果分析；
2、店内官方微博、微信的管理，定期发布公司的活动宣传等，吸粉并且维护好粉丝；
3、店内简易宣传品、宣传单的设计与制作，定期更换场内宣传品；
4、店内活动视频的剪辑，并存档和上传到相关网站和贴吧，起到
宣传的作用；
岗位要求：
     1、策划/新闻/艺术等相关专业毕业，或有过策划、宣传等相关工作经验者；
     2、有一定的主持能力，普通话标准，现场气氛的调节能力强；
     3、熟悉使用平面设计软件、视频剪辑等
     4、待遇：2400~3000+月绩效奖+社保福利（五险）+工龄工资+带薪年假+年终激励基金。

5、晋升通道（活动策划员—设计师—设计总监）

人事专员（包吃住）2名

工作内容及要求

工作职责：
1、负责店内员工的人事类工作，包括员工的招聘、入职培训、入职/离职手续的办理、劳动合同的签订、社保的办理、绩效考核的跟进和结果统计、日常人事类表格的完成、福利制度的实施等；
2、行政类工作，包括店内通知/请示的上传下达、会议纪要、员工食堂的管理、员工宿舍的安排和管理等；
3、协助店长做好店内的管理工作，包括店内的日常的管理，人员的管理等；

工作要求：
1、人力资源或相关专业毕业，大专及以上学历；或有过人力资源基础性工作1年以上的工作经验者；

 2、了解并适应服务行业的工作时间、工作氛围和工作环境；
 3、沟通能力、亲和力强，能够及时的发现员工动态；
 4、执行力强。
 5、此岗位是在店面工作，薪资2400-3200+月奖金+带薪年假+工龄工资等

技术员（包吃住）4名

工作职责与要求
1、负责电玩游乐城内各机台的维修、维护与保养工作；
2、负责电玩游乐城内机台数据的分析，系统的维护；
3、负责电玩游乐城内各项工具的保管与保养；
4、负责按时提供电玩城内机台配件的采买清单等工作。
5、中专/中技及以上学历；懂电路基本知识；
6、技术人员的薪酬可根据能力定岗定薪，也可为刚毕业的大中专毕业的技术人才提供就业实习机会。
7、薪资：2000～4300+月奖金+年终激励基金+社保五险+带薪年假+工龄工资
8、晋升通道（技术人员—技术部组长—技术部主管—技术部总监）

出纳（包吃住）3名

岗位职责：
1、负责店面每日营业款项的清点和营业日报表的核对；
2、负责店内现金的保管，日常的收支，编制资金日报表；
3、金蝶软件的操作，录入日记账，并生成凭证；

      4、盘点工作的参与和跟踪等工作
工作要求：
1、大专及以上学历，会计或相关专业，有会计从业资格证；
2、熟悉现金日报表的制作，熟练操作金蝶软件或其他相关的财务软件；
3、责任心强，为人诚实正直，本地户口，且有出纳工作经验者优                先；                                               
4、待遇：2500+  +社保五险+带薪年假+工龄工资等

仓库管理员（包吃住）3名

1. 仔细、负责做好货品的入库安排工作  
2. 全面掌握仓库各物品库存情况， 根据销售情况进行做采购计划进度。

3、负责安排仓库人员对货品进出仓、验货、记帐等出入库工作。 
4、及时沟通厂家到货情况，并安排人员做好货品入库准备。  
5、对物品的出入库要及时验收、记帐，做到账物相符，发现问题及时反馈；  
6、定期对仓库货品盘点清查，发现帐、物不符时，找出原因及时调帐或上报公司领导处理； 
7、负责当天仓库内部的工作安排。  
8、根据货物的进出量及时调整库区货品的摆放位置，使仓库合理的利用起来。  
9、负责对仓库进行分区管理，各类物品要分区放置，摆放整齐并做好标识，  
10、监督好所有物品的保管工作， 所有进出仓库的物品均须有相关人签字；  
11、做好工作总结，如实反映工作情况和工作中遇到的问题，积极提出合 理化建议；  
12、以身作则，用正确的工作方法，积极负责的态度处理仓库日常工作； 
13、加强管理，搞好仓库安全工作。 
14、对残次品、和库存时间较长的产品向公司提出处理意见；

面试地址：南宁分店（南宁市兴宁区朝阳路38号新朝阳商业广场4楼）

联系人：谭小姐　　

联系电话：0771-2869988、　13627788856